Un exécuteur testamentaire est une ou plusieurs personnes nommées dans un testament valide, qui pourraient être héritiers ou ne pas en être du tout bénéficiaires. Le ou les exécuteurs testamentaires seront légalement propriétaires de tous les actifs à compter du décès du testateur. Le ou les exécuteurs testamentaires ne pourront prendre aucun des biens en leur possession ni en disposer tant que le testament n'aura pas été «prouvé» et que leur position en tant qu'exécuteurs testamentaires sera confirmée par une concession d'homologation (également connue sous le nom de une concession de représentation). Un héritier qui devient administrateur a les mêmes responsabilités.

Comme dans le cas des héritiers manquants, il existe la même hiérarchie de ceux qui peuvent devenir administrateurs:

• Le conjoint ou le partenaire civil du défunt
• Un enfant du défunt
• Un petit-fils du défunt (ou de ses descendants)
• Un parent du défunt
• Un frère ou une soeur du défunt
• Un neveu ou une nièce du défunt (ou de ses descendants)
• Un autre parent du défunt

Les fonctions d'un exécuteur ou d'un administrateur sont similaires et comprennent les tâches suivantes:

• Sauvegarde et collecte des actifs
• Payer les dettes du défunt
• Distribuer le reste de la succession aux bénéficiaires.

Toutefois, si vous êtes un héritier et que vous devenez administrateur, vous aurez probablement besoin de lettres d’administration (également connues sous le nom de «délégation de représentation») pour vous donner le pouvoir de traiter avec la succession. Contrairement à un exécuteur testamentaire, un représentant personnel qui a l’intention de demander une subvention d’administration n’est propriétaire de la propriété qu’une fois la subvention émise et n’a pas le pouvoir d’agir jusque-là.

Ainsi, aucun des bénéficiaires de l’intestat, qu’ils soient ou non des administrateurs potentiels, ne devrait, par exemple, annoncer une propriété en vue de la vente ou céder des actifs avant l’émission de la subvention.

Afin d'accomplir ces tâches, il y aura de nombreuses tâches à accomplir avant et après l'obtention d'une subvention d'homologation et un exécuteur ou un administrateur sera responsable de l'administration de la succession pour le reste de sa vie. En théorie, il est possible que quelque chose soit mis au jour plusieurs années après que l’Administrateur ait pensé que leurs tâches étaient terminées et qu’elles seraient alors obligées de s’occuper de celles-ci.

Cela peut sembler difficile, mais si aucun des héritiers ne veut agir en tant qu'administrateur, il peut y avoir un problème car, sans celui-ci, la succession ne peut être distribuée aux bénéficiaires. Donc, si vous êtes identifié par une société professionnelle de généalogie successorale (chasseurs d'héritiers) qui croit que vous êtes un bénéficiaire valide, et qu'on vous demande d'être l'administrateur, ne soyez pas découragé. Les chasseurs d'héritiers peuvent également vous donner la possibilité de demander à l'un de leurs juristes indépendants d'agir en votre nom et de distribuer la succession à tous les héritiers légitimes. Cela garantira que vous ne devrez jamais payer personnellement les frais juridiques. Une société réputée de chasse aux héritiers détiendra également une assurance indemnisation professionnelle, qui protège davantage les administrateurs et les administrateurs.

Ceci est juste un autre exemple de la raison pour laquelle si vous êtes retrouvé par une société de chasse héritière, il est sage de profiter davantage des services supplémentaires qu'elle fournit. Les généalogistes professionnels des successions, comme les Finders, ne se contentent pas de retracer les bénéficiaires manquants, mais travaillent en leur nom jusqu'à ce que la succession soit distribuée à tous les héritiers légitimes, et au-delà si un bénéficiaire manquant apparaît à l'avenir. Dans le cas des chasseurs d'héritiers Finders, cela comprend la recherche des héritiers manquants, des testaments manquants, des actifs manquants, la réalisation des calendriers de répartition de la succession, l'obtention d'une assurance de bénéficiaire ou de testament manquant et la réalisation de recherches de faillite dans le monde entier, le tout pour s'assurer que les héritiers reçoivent leur héritage en toute sécurité.

Les chasseurs héritiers Finders ont reçu la certification ISO 9001: 2008 Total Quality Management et sont la première société de généalogie d'homologation à atteindre la version internationale de cette norme telle que conçue par l'IAB (International Accreditation Board). Les chercheurs ont également obtenu la certification ISO / IEC 27001: 2005 sur la sécurité des données et de l'information. Les chasseurs d'héritiers Finders fournissent également une assurance de bénéficiaire manquant Aviva, qui protège les fiduciaires et les administrateurs contre l'événement improbable mais possible d'un bénéficiaire inconnu émergeant après la distribution d'une succession. Les chasseurs d'héritiers découvreurs peuvent également souscrire une assurance Aviva contre un testament qui déshérite les héritiers qui ont déjà été payés, évitant ainsi à l'héritier d'avoir à rembourser son héritage une fois reçu.

En tant qu'agents d'Aviva Finders, les chasseurs d'héritiers sont réglementés par la Financial Conduct Authority.

Pour plus d'informations et de conseils, contactez:
Finders,
6-8 Vestry Street,
Londres N1 7RE
+020 (7490)4935
www.findersuk.com
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Écrit par Daniel Curran

Daniel est une figure de premier plan dans l'industrie britannique de chasse aux héritiers. Il est d'Isleworth dans l'ouest de Londres et a vécu à Londres pendant la plus grande partie de sa vie. Il est membre de la profession de généalogie de la succession depuis 1990. Il a formé Finders dans 1997 après 7 années dans une autre entreprise.