Finders International hat im Laufe der Jahre mehrere wichtige Quellen über die Regulierung der Industrie nachgefragt und war immer darüber informiert, dass dies höchstwahrscheinlich nie passieren wird. Schade, aber wir werden weiterhin alle Möglichkeiten erkunden.

Kürzlich hat eine Website, die sich FPAR (Federation of Probate and Asset Researchers) nennt, behauptet, der "Branchenwächter" zu sein. Dies ist eine irreführende und völlig falsche Behauptung, und es ist schade, dass dies geschehen ist, da es das Wasser trübt und noch mehr Verwirrung stiftet. Wir haben die FPAR gebeten, dies zu kommentieren, und sie lehnten ab und sagten, sie wollten dies nicht diskutieren - seltsam für jemanden, dessen Ambitionen anscheinend in der Regulierungsarbeit liegen.

Die Gründung von Organisationen wie der „Heir Hunters Association“ oder der „Federation of Probate and Asset Researchers“ ist selbstverständlich zulässig. Dann plötzlich zu behaupten, sie seien entweder ein „Wachhund“ oder wie bei der Heir Hunters Association eine Bande von über 500 „Profis“, ist falsch und verantwortungslos. Die HHA-Mitglieder stimmen nicht zu, dass sie von der Geschäftsführung der HHA „vertreten“ werden. Sie arbeiten nicht als Team und zahlen lediglich eine Gebühr für die Mitgliedschaft, den Zugriff auf die Website und ein "HHA-UK" -Logo. Sie sind größtenteils Amateure. Wieder lehnte die HHA einen Kommentar ab, als wir sie danach fragten.

Es ist wichtig zu beachten, dass die Kontaktaufnahme mit der HHA oder die Meldung eines möglichen Falls mit Kosten verbunden ist. Sie sind so eingerichtet, dass sie Einkommen generieren, und die Eigentümer erhalten eine Provision für erfolgreiche Fälle. Mitglieder des Verwaltungsrates der "Heir Hunters Association" oder der "Federation of Probate and Asset Researchers" erhalten ebenfalls solche Arbeiten. Wir haben die HHA erneut gefragt, warum dieses System nicht klar oder transparent ist und warum es nicht auf ihrer Website erwähnt wird - erneut lehnten sie einen Kommentar ab.

Finders International verfügt über einen eigenen Verhaltenskodex und zahlreiche andere Referenzen, die die Messlatte in einer unregulierten Branche höher legen. Wir glauben, dass wir mehr getan haben als jeder andere, um Standards zu erhöhen.

Mit Interviews über 40, Presseartikeln, TV- und Radio-Auftritten in 2015 und einem kürzlich angekündigten Multimillionen-Pfund-Erweiterungsprogramm haben wir die Pflicht, jeden auf die wahre Situation aufmerksam zu machen und die aktuelle Position kategorisch zu formulieren.

Keine der größten britischen Firmen in unserer Branche hat Mitglieder der FPAR oder der HHA an ihren Mitarbeitern.

FPAR und HHA sind Mitgliederclubs für Beratung und Unterstützung vor allem für Amateure oder Hobbyisten.

Wie kann Ihre (echte) Nachlassforschungsfirma ihre Stellung auf einem unregulierten Markt verbessern? Ich würde damit beginnen, die wahren Profiseiten zu betrachten und zu sehen, was wir getan haben. Es gibt viele Organisationen, denen Sie beitreten können, um Ihren Status, Ihr Wissen und Ihre Professionalität zu verbessern.

Als Profis wollen oder brauchen wir sicherlich keine Amateurclubs und -gesellschaften, die behaupten, Aufsichtsbehörden, Wachhunde, Vertreter oder Profis zu sein. Dies verwirrt einen unregulierten Markt weiter.

Sie können dem HHA oder FPAR beitreten, indem Sie natürlich ihre Mitgliedschaft bezahlen, aber das ändert nichts an Ihrem Status in der Branche in den Augen von Profis wie Anwälten, die wissen, dass sie sich nur auf den Fall verlassen können Berichte und Beweise für einen Fachmann. Fragen Sie sich selbst, ob Sie einen Teilzeitamateur vor Gericht stellen, um als Sachverständiger zu fungieren oder Zeugnis abzulegen?

Unsere letzte Botschaft richtet sich an die Öffentlichkeit und diejenigen, die Fälle für die Forschung verweisen. Lassen Sie sich von diesen Organisationen nicht täuschen, Profis wie Finders International sind leicht zu finden und leicht zu erreichen. Wir bieten kostenlose Beratung und Unterstützung und vor allem werden wir Sie nicht in die Irre führen oder im Stich lassen.
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