Während wir zu 2018 wechseln, möchten wir diese Gelegenheit nutzen, um über die Arbeit nachzudenken, die wir letztes Jahr hier bei Finders International geleistet haben.

Wie immer war 2017 ein arbeitsreiches Jahr für die Teams von Finders International in London, Edinburgh und Dublin. Das 20th-Jubiläum von Finders International fand im Dezember statt und wir erlebten unseren 20th-Umsatzanstieg. Unser Geschäft ist seit dem Start jedes Jahr stetig gewachsen!

Wir arbeiten ausgiebig mit Anwaltskanzleien zusammen, da die Nachlassgenealogie mit den Nachlässen derer handelt, die ohne Testamente und ohne unmittelbare Verwandte sterben.

Für den öffentlichen Sektor haben wir unsere Deputy-Entwicklungstage. Wir haben zwei Events in 2017 abgehalten und sie waren sehr erfolgreich. Sie richten sich an Deputy-Teams im öffentlichen Sektor und bringen Fachleute in einem Umfeld zusammen, in dem sie mehr voneinander erfahren können, und Experten auf verschiedenen Gebieten.

Die Veranstaltungen sind kostenlos und bieten Referenten zu Themen, die für jeden relevant sind, der Kundenfinanzen verwaltet. David Lockwood, Manager für die Entwicklung des öffentlichen Sektors bei Fenders International, sagte, dass die Mitarbeiter in diesem Bereich oft isoliert arbeiten, und die Tage der Entwicklung der Debitoren geben ihnen die Chance, zusammenzukommen und gemeinsame Probleme zu diskutieren. Der dritte Entwicklungstag wird am Donnerstag 1st March im Hilton Hotel in York stattfinden.

Wir konnten auch unsere Finders International Bestattungsfonds zu einem guten Zweck. Wir haben den Fonds zur Unterstützung der lokalen Behörden eingerichtet. In den letzten Jahren hat die Zahl der Begräbnisse im öffentlichen Gesundheitswesen (manchmal auch "Begräbnisbestattungen" genannt) zugenommen, und die Räte haben die Last getragen, für viele dieser Beerdigungen zu zahlen. Wir werden die Kosten für Beerdigungen subventionieren, wenn unsere Nachforschungen ergeben, dass es keine Verwandten gibt, die dafür bezahlen können, und nicht Menschen, die sich weigern, Beiträge zu leisten.

Unsere kostenlose Arbeit umfasste die Suche nach Familien von zwei toten Leicestershire-Polizisten, die dann in der Lage waren, an einer Polizeifeier teilzunehmen, vor allem für Offiziere, die im Dienst gestorben waren. Die Verwandten wurden im Juli zu der Zeremonie eingeladen und erhielten ein Erinnerungsarmband zu Ehren ihres gefallenen Familienmitglieds. Unser MD, Danny Curran, wurde ebenfalls eingeladen und besuchte.

Manchmal geht es bei Versammlungen darum, sicherzustellen, dass Verwandte wertvolle Teile ihrer Familiengeschichte erhalten. Wir haben Royal Geographical-Bücher, die auf 1888 zurückgehen, mit ihren rechtmäßigen Besitzern wiedervereinigt, und wir halfen dem Ex-Soldaten Les Smith, die Familien von mehr als 371 vergessenen schottischen Soldaten zu finden, die im Zypern-Notkonflikt ums Leben kamen. Diese Familien waren die rechtmäßigen Nutznießer der Elizabeth-Cross-Medaille ihrer Verwandten.

Wir spendeten auch an die Danias Schule, eine dänische Schule in London für Familien, die eine bilinguale, multikulturelle Bildung für ihre Kinder wünschen und für ihre Kinder, die eine aktive, kreative und individuelle Lernerfahrung erleben möchten.

Finders Internationale Ich mag es, seine Arbeit zu fördern, nicht nur, um zu veröffentlichen, was wir tun, sondern um das Bewusstsein für Nachlassforschung und Erbjagd im Allgemeinen zu erhöhen. Zu diesem Zweck hatten wir unser bestes Jahr mit Interviews, Artikeln, Reportagen und mehr in den lokalen und nationalen Medien. Zu den Höhepunkten zählten ein vollständiges Profil in City AM, ein Interview im Forbes-Magazin und ein Auftritt in den Mittagsnachrichten der BBC South East.

Kein Zweifel, 2017 war ein fantastisches Jahr für Finders International, aber wir wollen uns nicht dort ausruhen. In 2018 planen wir, auf unseren Erfolgen aufzubauen, die Dienstleistungen, die wir anbieten, und die Bereiche, in denen wir arbeiten, zu erweitern. Hier ist ein weiteres arbeitsreiches Jahr!